遵守

勤務先からの要請により、遵守教育用の動画を見た。説明している女性の声が、機械で作ったのではないかと思うくらい無機質なので心が萎えた。Youtubeでも公開されているようだが、不評を表明している人が好評を表明している人よりも多かった。たまにはこういう動画を見る時間も必要だが、見終わった後に空虚な気分になった。また、この動画が終わった後に出てくる関連動画で、昨年1月末から業界人を騒がせた理○学○究○に在籍されていた方の動画も入っているのは、何かの冗談ではないかと思った。

少しずつ関連文献を読んでいるが、昨日入った事業完了のお知らせによる影響か、少しのぼせている感じがする。気合を入れなおさなくてはいけない。

見解

同じ論文に対する印象は読者によって大きく異なるもの。それは研究会等で報告したり査読過程を経るて知ることになる。

結局、依頼案件は片付けず、2月に報告予定の論文を整形していた。計算に使ったファイルを第3者が読めるように整形したのが主な点で、それと並行して本文中の入力間違いを修正していた。もう少し時間を投入すれば初稿としての体はなすだろう。3月の報告が許可されれば、そこで報告して、それを踏まえて改善して4月にはDPにできるだろう。この設定を全く趣旨の異なる方向（経営学から経済法）へと拡張することを考えているので、できるだけ早い段階でDPにできるといいだろう。

流動

ひいきにしている球団がある地域の同業他組織における流動性が高まっているようだ。ちょっと意外な情報も入手したけど、まあそういうこともあるのかと納得してしまった。

訳あって、20世紀に考えたネタを参考にして小ネタを作ったのだが、どういう風にするかは共同作業することになっている人に委ねようと思っている。今のところ全く不透明だが、そのうち方向性は固まるだろう。

一覧

参考文献の書き方がいい加減だったようだ。担当者が確認してくれたので気が付いた。まず、これに対応したうえで頼まれ仕事に入る。

今日は少し冷えているが、それほど苦しくはない。

流儀

滞在先における越年の流儀を秘書さんに教えてもらったが、今になっては、あまり意味がない。ちょっとした豆知識として頭の片隅に置いておくか。

ちょっとした難題があったけど、少し前に進んでくれたようだ。あとはジッと待つだけ。多分、大丈夫だろう。